Vivemos numa era em que a tecnologia muda mais depressa do que conseguimos atualizar o software do telemóvel.
Hoje aprendemos uma ferramenta nova; amanhã já existe outra “mais intuitiva”, “mais rápida”, “mais inteligente” — e, claro, com um botão que nunca está onde esperamos.
Neste cenário, a aprendizagem permanente deixou de ser uma opção e passou a ser… sobrevivência profissional.

1. O ponto de viragem (e a consciência de que é preciso evoluir)

A mudança de carreira não acontece num único dia.
É um processo silencioso, feito de pequenas perceções: a vontade de crescer, a curiosidade por novas áreas, a sensação de que podemos (e queremos) fazer mais e melhor.

Neste contexto comecei a explorar as ferramentas e plataformas de aprendizagem existentes. Algumas já conhecidas, outras só de “ouvir falar”, mas todas com conteúdos interessantes.
Não foi como quem procura um “atalho”, mas como quem continua a construir as bases e alicerces necessários.
E isso faz toda a diferença.

2. O LinkedIn Premium como porta de entrada

Entre as várias decisões práticas, ativar o LinkedIn Premium (com acesso a LinkedIn Learning) foi uma delas.
Não como um gesto impulsivo, mas como parte de uma estratégia de desenvolvimento: acesso a cursos, conteúdos estruturados e uma visão mais clara do mercado.

A partir daí, mergulhei em temas que fazem sentido para o meu percurso:

• Inteligência Artificial
• Prompting e automação
• Fundamentos de ITIL
• Competências digitais transversais

Não está a ser uma corrida, mas sim um novo ponto de partida, um início.
E um início sólido.

3. Udemy, Coursera e o mapa das possibilidades

Quando se abre e visiona as portas de aprendizagem, é natural querer explorar outras salas.
A Udemy e a Coursera surgiram como extensões naturais desse caminho.

A Udemy, com cursos práticos e diretos.
A Coursera, com trilhos estruturados, certificações reconhecidas e conteúdos académicos de peso.

E aqui surge uma reflexão importante: uma subscrição Coursera pode ser mais do que acesso a cursos, pode ser um passo estratégico para certificações como:

• ITIL (com preparação e exame)
• Google Certificates (Suporte Técnico, Cibersegurança, Análise de Dados, etc.)

É conhecimento aplicável, alinhado com o mercado e com o que procuro para o meu reposicionamento profissional.

4. A cibersegurança: um tema que cresce contigo

Entre todas as áreas emergentes, a cibersegurança continua naturalmente a ser o foco das atenções (eu diria que sempre precisou de ser…).
Não apenas pela procura crescente, mas pela relevância transversal.
É uma área que combina raciocínio, prevenção, análise e responsabilidade.
Enfim, tudo o que encaixa bem no lado operacional do IT.

Explorá-la agora acredito que possa ser um plantar de semente, que pode dar frutos muito interessantes no futuro.

5. Aprender como quem respira

A aprendizagem permanente não é um sprint.
É um hábito.
É a decisão de, em cada dia, acrescentar algo, aprender algo novo: um módulo, um curso, uma certificação, uma leitura, uma partilha numa conversa de café.
É a forma mais elegante de acompanhar um mundo que não abranda.

E há humor nisto também: descobrir que, afinal, estudar IA às 22h pode ser mais relaxante do que ver séries sobre crimes informáticos.
Pelo menos aqui, o “hacker” somos nós… e controlamos o sistema!